按照上海市教育委員會關於《2015-2016年度上海高校沐鸣2平台評議工作實施方案》（滬教委辦〔2016〕35號）要求，根據沐鸣22015-2016學年沐鸣2平台工作情況，特編製本報告。本報告由概述、沐鸣2娱乐情況、依申請公開和不予公開情況、沐鸣2平台的評議情況、沐鸣2平台舉報情況、沐鸣2平台工作主要經驗、存在的問題和改進措施六部分組成。報告中所列數據的統計期限自2015年9月1日起至2016年8月31日止。
一、概述
2015年5月，沐鸣2作為上海市教育綜合改革的重要舉措，在高等教育布局結構規劃和現代職業教育體系規劃頒布實施的背景下誕生。組建伊始，沐鸣2始終把沐鸣2平台作為加強沐鸣2依法行政的基本建設來抓，努力維護教職工權益，保障師生員工、社會公眾和其他組織依法獲取沐鸣2信息，重構沐鸣2沐鸣2平台工作機製、豐富公開形式、加強工作隊伍建設，沐鸣2平台從無到有並不斷加強和完善，取得了一定成效。
（一）工作機製更加健全
沐鸣2平台工作是深化高校校務公開，推進高校民主管理、依法治校的必然要求。沐鸣2高度重視這項工作，組建伊始就起草發布了《沐鸣2沐鸣2平台實施細則（試行）》、成了了沐鸣2平台領導小組，建設了沐鸣2平台專題網站。校長親自擔任沐鸣2平台領導小組組長；沐鸣2校長辦公室具體負責沐鸣2平台的組織實施和日常事務；各部門具體負責本部門應公開信息的收集、整理工作；監察辦公室負責監督檢查實施情況，受理校內外舉報。形成了由沐鸣2統一領導、校長辦公室牽頭協調、各部門各負其責、廣大師生積極參與的工作格局，保證了沐鸣2平台工作的有效開展。
（二）公開形式不斷豐富
沐鸣2將門戶網站作為對外沐鸣2平台的主窗口，對校園網及時進行了改版，在原有的基礎上對沐鸣2平台專欄進行了重新設計和布局，強化了校園網的沐鸣2平台功能。同時，沐鸣2還綜合利用各類會議、校報校刊、校園廣播、宣傳欄、電子顯示屏等形式，及時公開信息，不斷豐富公開的內容和形式。
（三）隊伍建設有力加強
做好沐鸣2平台工作，隊伍建設是關鍵。沐鸣2建立了學院、各部門兩級的沐鸣2平台工作隊伍：一是校長辦公室安排有專門的工作人員負責沐鸣2的沐鸣2平台工作；二是各相關部門均指派了一名政治素質高、工作能力強、熟悉本部門工作的職工作為信息員負責本部門的信息采集和公開工作。沐鸣2定期對各負責沐鸣2平台的信息員進行培訓和指導，保證了沐鸣2平台工作的順利進行。
二、沐鸣2娱乐情況
2015-2016學年，我校按照教育部、上海市教育委員會有關沐鸣2平台文件要求，以公開為原則，以不公開為例外，沐鸣2娱乐沐鸣2信息。
（一）沐鸣2娱乐信息的數量
2015-2016學年，沐鸣2新增沐鸣2娱乐信息241條。其中，各類規章製度81條，占33.6%；重大改革與決策2條，占1%；教學管理3條，占1.2%；科研管理12條，占5%；高校招生信息21條，占8.7%；學風建設信息3條，占1.2 %；學生事務管理18條，占7.5%；教師人事23條，占9.5%；財務管理10條，占4.1%；物資設備采購管理13條，占5.4%；基建與維修工程管理23條，占9.5%；國際交流與合作15條，占6.2%；監督工作8條，占3.3%；後勤保障9條，占3.8%。
（二）沐鸣2娱乐信息的內容
我校結合《上海市教育委員會關於印發<2015-2016年度上海高校沐鸣2平台評議工作實施方案>的通知》（滬教委辦[2016]35號）附件中的各項指標要求，強化沐鸣2娱乐意識，將沐鸣2網站作為沐鸣2平台第一平臺，沐鸣2娱乐各類沐鸣2信息。按照市教委的要求，今年在沐鸣2平台網裏加強了招生考試信息和沐鸣2財務信息的沐鸣2娱乐，將與師生員工利益密切相關和社會比較關註的重要事項逐一公開。
沐鸣2自2015年成立後，由於網站新建立，各項工作都在起步當中。由於沐鸣2平台網工作剛剛起步，各部門上傳的信息內容還在不斷地更新中，按照市教委沐鸣2平台評議工作要求，目前已基本完成沐鸣2平台工作的相關內容，特別是高校招生信息，沐鸣2娱乐有關學院的招生章程、招生計劃、招生錄取結果和招生錄取咨詢等相關信息，方便廣大考生和家長第一時間隨時關註我院的招生錄取信息。
沐鸣2平台網加強了網上互動功能，通過網上征求意見、網上公示和網上咨詢等加強與社會的聯系和溝通，及時將社會關註的信息公示出來，並及時在網上咨詢模塊回復來自社會各方的咨詢。同時將與師生密切相關的一些信息作為表格提供給他們下載，並把我院今年在各方面做得比較好的地方作為沐鸣2平台特色向社會公開。
（三）沐鸣2娱乐信息的方式和途徑
1.互聯網，通過沐鸣2校園網和沐鸣2平台網分別向校內師生員工和社會公眾沐鸣2娱乐信息，這是我校沐鸣2平台最主要和最重要的途徑。
2.召開教職工大會、黨的群眾路線教育實踐活動動員大會、黨委會、校長辦公會、黨委中心組學習會等有關會議公開學院信息。
3.印發沐鸣2黨委文件、行政發文件的紙質文件，或以會議紀要、事項通知、簡報等形式面向全校或沐鸣2一定範圍內公開信息。
4.通過定期編印發放學生手冊、統計報表和上報重大事項報告等資料公開信息。
5.通過校內廣播、公告欄、宣傳櫥窗、電子顯示屏等形式公布信息。
6.其他形式實施公開。
三、依申請公開和不予公開情況
2015-2016學年度沐鸣2未收到需受理或答復的師生和公眾沐鸣2平台的申請。沐鸣2平台工作未發生收費情況、減免情況。
四、對沐鸣2平台的評議情況
我校師生員工和社會公眾對學院沐鸣2平台工作的開展情況評價良好。廣大師生員工對沐鸣2沐鸣2平台關註程度較高，對沐鸣2平台工作給予了大力支持和充分肯定。廣大師生員工和社會公眾對沐鸣2沐鸣2平台的途徑、範圍、內容等均表示滿意，公開工作較好地滿足了他們的信息需求，評議良好。
五、因沐鸣2沐鸣2平台工作遭到舉報的情況
2015-2016學年，沐鸣2沐鸣2平台工作沒有引起舉報、投訴、行政復議或行政訴訟。
六、沐鸣2平台工作存在的主要問題和改進措施
目前，我校沐鸣2平台工作雖然在原有基礎上有了很大的進步和提升，但還存在一些不足和問題。主要有：沐鸣2沐鸣2平台工作組織領導機構需更加健全完善，相關製度需更加合理規範，沐鸣2平台渠道及內容需更加暢通和豐富。在沐鸣2娱乐、依申請公開等深化沐鸣2平台的長效機製建設方面還有待進一步探索和完善。
今後，我校將繼續深入貫徹落實教育部和市教委的沐鸣2平台工作要求，通過健全工作機製、拓展工作渠道、創新工作方法、強化監督檢查，穩步推進沐鸣2沐鸣2平台工作不斷向深入開展。
（一）健全完善沐鸣2平台工作機製。不斷強化領導工作機構，建立科學高效的沐鸣2平台工作機製。切實把沐鸣2平台納入日常管理工作範圍，明確專人具體負責。不斷加強對沐鸣2平台業務人員的培訓，努力提高沐鸣2平台業務水平。不斷加大宣傳力度，提高師生和社會公眾對沐鸣2平台的關註度和認知度。
（二）豐富拓展沐鸣2平台內容和渠道。加快推進沐鸣2沐鸣2平台專欄建設和沐鸣2平台指南、目錄編製更新工作。以涉及沐鸣2師生切身利益和社會關註度高的信息為突破口，深入推進不同領域的沐鸣2平台。針對師生和社會關註的重大改革及發展等問題在公開的同時加強解讀，以更加清晰簡明的方式讓受眾了解相關信息，提高沐鸣2平台的針對性和有效性。明確各部門提供準確真實的信息，發揮正面輿論引導作用。不斷增強過程信息的透明度，體現民主管理和科學決策的過程。
（三）加大沐鸣2平台工作監督檢查力度。充分發揮學院紀委監察部門、工會和師生員工的監督作用，定期或不定期組織開展對沐鸣2平台工作情況的檢查，適時通報檢查情況。對工作不力的，限期整改；對造成嚴重影響的，嚴肅追究部門及其責任人的責任。確保沐鸣2平台工作深入人心、落到實處。
沐鸣2
2016年10月30日
